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事業をスケールするということ=人材育成
我々は同義だと考えています。
会社にとってスタッフが最大の財産「人財」であり、
スタッフの成長は会社の未来の成長に直結します。
スタッフが能力やスキルを最大限に発揮でき、
お互いを認め合い、価値を最大限に高めることが可能な
環境や体制づくりに努めています。
チェリッシュでは未経験の方でも、安心して業務に従事でき
1日でも早く活躍いただけるよう、研修制度を用意しています。
配属先では頼れるリーダーや先輩があなたの成長を支えてくれます。
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コンプライアンス研修
現在どんな業種においてもコンプライアンスは非常に重要な位置づけです。
例え素晴らしいパフォーマンスをあげても、コンプライアンスに反することがあれば、お客さまにご迷惑をお掛けするばかりでなく、スタッフ個人の信用や会社の信用も失墜してしまいます。
チェリッシュも例外なくコンプライアンスを最重要と捉え、代表自らがコンプライアンス研修を実施しています。入社時の研修のみならず、定期的な研修やテストを実施し日々意識向上に努めています。
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